减编是指 减少一个单位或组织中的员工数量或岗位数量,以降低人力成本和减少支出。它通常是组织内部进行的一项调整,以适应财务预算、市场需求或业务变化。减编可能包括裁员、减少工作时间、冻结薪资等措施,并且可能伴随组织结构重组。减编的影响包括降低成本、开启重组、优化人员配置、提高工作效率等。具体来说,减编可
文件一:中组部、人社部、监察部、国家公务员局关于公务员被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知(人社部发〔2010〕104号)根据《中华人民共和国公务员法》、《行政机关公务员处分条例》等有关规定,现就公务员被采取强制措施和受行政、刑事处罚工资待遇处理有关问题通知如下:一、公务员被采取
企业单位通常包括以下几种类型:国有企业国有企业是指由国家出资兴办的企业,包括国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司。这些企业由国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责。国有企业分为中央企业(由中央政府监督管理)和地方企业(由地方政府监督管理)。集体企业集体所有制企业是由劳动群众出资举办
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