社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济制度。它主要包括以下几种保险:
这是劳动者在达到法定退休年龄退休后,从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。
它主要承担重大医疗疾病的部分报销费用,帮助劳动者应对因疾病带来的经济负担。
主要负责员工因为工作而造成的损伤的相关费用进行报销,保障员工在工作中的安全与健康。
在劳动者失业时,提供一定期限的经济补助,帮助劳动者度过失业期。
主要对女性员工进行生育医疗费用的补偿,保障女性员工生育期间的权益。
这些保险项目由国家通过立法形式建立,并由社会集中建立基金,在劳动者或公民暂时或永久丧失劳动能力以及发生其他困难时,由国家和社会给予物质生活保证。
综上所述,社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,这些保险共同构成了一个全面的社会保障体系,旨在保障公民在面临各种风险时能够依法获得国家的物质帮助。
相关文章
【来源:河北省国有资产监督管理委员会_党群工作】健康饮水润心田 实事办到心坎里开滦钱家营矿业公司工会始终心系大家的工作与生活需求,致力于用实际行动为员工营造更加优质、舒适的环境,近期,开滦钱家营矿业公司工会为公司文体中心安装健康直饮机的暖心举措,让员工们的业余文体生活更加惬意,赢得了一片赞誉。随着公
2025-04-22 09:07:00霸王茶姬在纳斯达克上市,股票代码CHA(即“茶”的拼音)。北京时间17日晚上9点半,霸王茶姬一线员工代表、加盟商伙伴和投资人伙伴共同敲钟,中国茶饮第一股正式登陆纳斯达克。根据发行价28美元测算,此次IPO募资规模为4.11亿美元。晚间11点43分,第一笔交易产生,开盘价为33.75美元,涨幅20.5
2025-04-18 07:41:00原标题:人社部、最高法明确法律适用标准不得变相调岗降低孕期女职工待遇主体不适格的竞业限制协议不具有约束力人力资源社会保障部、最高人民法院16日联合发布第四批劳动人事争议典型案例,聚焦社会保险、竞业限制等问题,重点明确用人单位不能通过变相调整工作岗位降低孕期女职工工资及福利待遇、用人单位未依法缴纳养老
2025-04-17 07:54:00人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布第四批劳动人事争议典型案例为深入贯彻党的二十届三中全会关于完善劳动关系协商协调机制、加强劳动者权益保障的重要部署,充分发挥劳动人事争议仲裁的独特优势和司法引领、推动、保障作用,有效指导裁审实践,近日,人力资源社会保障部、最高人民法院联合发布第四批劳动人事争议典
2025-04-16 22:25:00怀化日报全媒体讯4月10日至11日,怀化市举办2025年全市社会保险工作培训班,市人社局及各县(市、区)相关负责人齐聚,共探社保发展新方向,为推动全市社保事业高质量发展蓄势赋能。(培训班现场 全媒体记者 李普兵 摄)培训旨在全面落实全省、全市人社工作会议部署,精准传达全省社会保险系列座谈会精神。通过
2025-04-15 16:33:00热门文章